HR / Recruitment Officer 325 views2 applications

Position Info:

  • Work Location: Baku Office
  • Position Schedule: ASAP, 1 year (extendable)

Qualifications & Experience:

  • Education:  Higher
  • Work Experience: Proven experience as HR officer / HR administrator or other HR positions;
  • Languages: Azerbaijani (fluent), English (fluent), Russian as an advantage (fluent)

Other skills/Certificates Required:

  • Excellent knowledge of various HR functions such as pay & benefits, recruitment, onboarding, evaluation, training & development etc.;
  • Understanding of labour laws and disciplinary procedures;
  • Knowledge of personnel administration and procedures for local and seconded employees;
  • Ability to communicate, both orally and in writing, in a clear and concise manner;
  • Strong Azerbaijani & English language;
  • Problem-solving and decision-making aptitude;
  • Strong ethics and reliability;
  • Proficiency in MS Office including MS Outlook, Excel, Access etc.;


  • Preparation of job descriptions, liaising with the project functions for defining the requirements and selection criteria, creating vacancy announcements / interfacing with recruitment agencies, performing background checks;
  • Creating slots for registration of new personnel (local and expatriate personnel) in e-gov system as well for position / work location changes;
  • Assist with contractual formalities including preparation of Task Descriptions, collecting signatures, filing etc.;
  • Update and maintain Personnel List;
  • Collecting and filing the pre-mobilisation documents of new personnel;
  • Update and maintain the internal database of CV’s, pool of potentially suitable profiles;
  • Archive paper and electronic documentation as required;
  • Prepare the applicants profile packages for security clearance. Update recruitment registers, tracking lists and document database as applicable;
  • Support Recruitment Team in daily administration activities;
  • Fully adhere, at all times and irrespective of the workplace, to Company Health, Safety, Environmental and Quality (HSEQ) policies, procedures and requirements.
  • Perform other related duties as assigned by Superior.

Please send your CV to  [email protected]  email address by noting the name of the vacancy

  • This job has expired!
Share this job

In 2003, AZINKA HR&CC was established and company provides HR and consultation services to mainly middle and big companies in various industries. Our mission is to provide optimal human resources and consultation solutions compliant with business ethics and clients’ needs in Azerbaijan. Our vision is to be the Central Asia’s and Caucasus’ best human resources & consultation service provider.

AZİNKA HR&CC 2003-cü ildən bəri Azərbaycanda xidmət göstərən lider yerli Insan resursları şirkətidir.Bizim müştərilərimiz neft və qaz, bank və maliyyə, FMCG və B2B-yə qədər müxtəlif sahələrdə fəaliyyət göstərən yerli və tanınmış xarici şirkətlərdir.

Şirkətimiz 2003-cü ildə təsis edilmişdir və müxtəlif sənayə sahələrində fəaliyyət göstərən orta və iri həcmli şirkətlərə işə götürmə və İnsan Resursları xidmətləri göstərməkdədir.Missiyamız Azərbaycandakı müştərilərimizin ehtiyaclarına və biznes etika normalarına uyğun optimal işəgötürmə və insan resursları xidməti göstərməkdir.Hədəfimiz Orta Asiyanın və Qafqazın ən yaxşı işəgötürmə və insan resursları şirkəti olmaqdır.

  • Address Baku
Connect with us